11人足球网4月10日讯 著名体育律师尼克-德马尔科（Nick De Marco QC）在接受天空体育采访时表示，英格兰球员的合同若在6月30日到期，可以无视FIFA的建议，在赛季没恢复的情况下直接离队。
本周早些时候，国际足联提议将球员合同延长到赛季正式结束
“从法律（英国就业法）上讲，球员不能被迫继续为俱乐部效力。”
“没有人能强迫他们这么做，国际足联、英足总、俱乐部或其他任何人。如果他们想离开，这是他们的选择，真正的问题是在考虑到财务收入的情况下，他们的选择会是什么。”
“你目前最有可能看到的方案是保持现有薪资水平，进行短期地续约延长合同。这不适用所有人，你也不能强制要求球员这么做。”
“举个例子，如果你是一个即将结束合同的球员，也许你打算退役，你可能不愿意去签几个星期或时长不确定的合同。”
“如果你有一家低级别的俱乐部，财政压力很大，你不会想在6月30日以后给球员发工资（即续签短期合同）。所以，一刀切的解决方案行不通，这要看情况，达成协议是关键。”
“如果球员合同到期，就法律而言，他们不再是雇员，可以自由离开。真正的问题是，球员们会不会离开？这将取决于每个球员的情况。”
“如果转会窗口没开，球员可能会直接离队（自由身），但无法加入另外的球队。现在，在这种情况下，他们可能有法律诉求，或者可能只等待两三个月——他们可能更愿意这样做，而不是签一份阻止他们下一步计划的短期合同。”
国际足联表示允许各个足协改变夏季转会窗口的时间
“对我们所有人来说，更重要的问题显然是这次疫情会持续多久，什么时候才能恢复这个赛季，这对转会窗口和赛季重新开始产生的影响最大。如果赛季到8月或9月依然不能开始，那会发生什么呢，这是完全有可能的。”
“如果你在赛季重启的时候才开启夏窗，这对球员来说不公平，他们也许不想签新合同。对俱乐部也是，也许他们不想留下球员。真正的问题是赛季何时能重启。”
预签合同？
“因为球员本可能在其他球队拿到3年的合同。一个可能的解决方案是，俱乐部可以和球员签一个‘预定合同’。”
“问题是会有各种各样的诚信问题。没有简单的解决办法。我也觉得我们目前能找到正确的方案，除非我们知道赛季大概什么时候能恢复。”